Audit en entreprise

Proposer une analyse systémique de l’entreprise pour :

- Mesurer le niveau global de stress grâce à des indicateurs objectifs et quantifiables

- Déterminer les facteurs de risques concernant le stress au travail

- Identifier les populations les plus exposées

- Evaluer la santé morale des travailleurs

- Instaurer un plan d’action adapté à l’entreprise (actions correctrices à mener pour réduire les effets néfastes du stress)

Une entreprise ou un ensemble de services

Démarche de prévention en gestion du stress s’insérant:

- Dans l’anticipation des phénomènes contraignants,

- Dans la réduction de leurs manifestations.

Un rapport détaillé de l’audit et garantissant l’anonymat sera fourni à la structure.

L’ensemble des personnes évaluées recevra un bilan personnel.

L’action sur le terrain s’organise autour d’un principe de coopération avec les structures préexistantes dans l’entreprise (Direction, médecin du travail, CHSCT…).